课程天数： 2天
课程价格： ￥3600
其他说明：可定制为企业内训
试验设计（DOE）
1.试验设计DOE培训时间
1月28-29日,3月25-26日,4月24-25日,5月27-28日,6月25-26日,7月28-29日,8月26-27日,9月25-27日,10月27-28日,11月25-26日,12月22-23日
1月28-29日,3月25-26日,4月24-25日,5月27-28日,6月25-26日,7月28-29日,8月26-27日,9月25-27日,10月27-28日,11月25-26日,12月22-23日
2.试验设计DOE培训费用与地点
公开课程地点:杭州、上海、北京、广州、成都、南京、苏州。
课程费用:3600RMB/人(包含培训费、教材费、证书费、资料费以及培训期间的午餐等）,3人以上团体报名9.5折优惠,免费赠送MINITAB软件套。可安排进厂内训,受训名额不限。
公开课程地点:杭州、上海、北京、广州、成都、南京、苏州。
课程费用:3600RMB/人(包含培训费、教材费、证书费、资料费以及培训期间的午餐等）,3人以上团体报名9.5折优惠,免费赠送MINITAB软件套。可安排进厂内训,受训名额不限。
3.试验设计DOE培训报名
4.试验设计DOE课程大纲
第一部分 DOE基础知识
1 实验的定义
2 系统（过程）和模型
3 实验设计和分析的含义
4 为什么需要DOE
5 实验设计和分析的历史，发展，作用
6 实验设计DOE有关术语
7 实验设计分类；实验设计运用步骤简介
8 DOE基本原则：重复、随机化和划分区组
第二部分 简单实验设计应用
1 单因子实验设计和分析
2 简单正交实验（极差法）
第一部分 DOE基础知识
1 实验的定义
2 系统（过程）和模型
3 实验设计和分析的含义
4 为什么需要DOE
5 实验设计和分析的历史，发展，作用
6 实验设计DOE有关术语
7 实验设计分类；实验设计运用步骤简介
8 DOE基本原则：重复、随机化和划分区组
第二部分 简单实验设计应用
1 单因子实验设计和分析
2 简单正交实验（极差法）
第三部分 析因实验设计
1 析因实验设计的含义
2 完全析因实验设计的含义
3 水平全因子实验概述
4 实验的安排、中心点的选择及随机化排序
5 代码及其计算
6 全因子析因实验设计法的运用案例
7 全因子实验设计和分析案例
1 析因实验设计的含义
2 完全析因实验设计的含义
3 水平全因子实验概述
4 实验的安排、中心点的选择及随机化排序
5 代码及其计算
6 全因子析因实验设计法的运用案例
7 全因子实验设计和分析案例
第四部分 部分因子实验设计法
1 部分析因实验设计的含义
2 重影效应
3 部分因子实验的清晰度
4 部分因子实验的案例
5 3水平及“多水平”实验设计概念
1 部分析因实验设计的含义
2 重影效应
3 部分因子实验的清晰度
4 部分因子实验的案例
5 3水平及“多水平”实验设计概念
第五部分 响应曲面设计简介
1 响应曲面设计的概念；
2 中心复合设计
3 响应曲面设计的计划
4 响应曲面设计案例
5 多响应实验设计案例
1 响应曲面设计的概念；
2 中心复合设计
3 响应曲面设计的计划
4 响应曲面设计案例
5 多响应实验设计案例
第六部分 实验设计运用
1 常用实验设计方法的适用范围
2 实验设计和分析运用步骤；成功的因素
3.实验设计和分析案例
3.试验设计DOE培训对象
产品设计工程师、工艺设计工程师、质量工程师。以及任何期望降低质量成本，PPM作为业务目标的企业和人员，需要理解和运用试验设计的人员
1 常用实验设计方法的适用范围
2 实验设计和分析运用步骤；成功的因素
3.实验设计和分析案例
3.试验设计DOE培训对象
产品设计工程师、工艺设计工程师、质量工程师。以及任何期望降低质量成本，PPM作为业务目标的企业和人员，需要理解和运用试验设计的人员
5.试验设计DOE培训收益
提高对DOE的认识，从根本上摒弃依靠“啪脑袋”和“工程猜测”解决问题的传统陋习；
掌握有关试验设计的概念、方法、原理。
掌握常见试验设计方法、以及各种方法的运用范围。
掌握DOE工具的应用步骤，以及在各种情况下如何选用各种方法。
系统性地应用DOE工具，提高过程质量及生产效率。
提高对DOE的认识，从根本上摒弃依靠“啪脑袋”和“工程猜测”解决问题的传统陋习；
掌握有关试验设计的概念、方法、原理。
掌握常见试验设计方法、以及各种方法的运用范围。
掌握DOE工具的应用步骤，以及在各种情况下如何选用各种方法。
系统性地应用DOE工具，提高过程质量及生产效率。
培训案例
